Nous avons créé YoupiJobs afin de résoudre les difficultés que nous avons affrontés lors du processus de recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Durant notre passage à l’université, nous avons tous envoyé plus de 100 candidatures à chaque session d’emploi, passant des heures à identifier des offres correspondant à nos intérêts, saisissant de façon répétitive les mêmes informations sur chaque formulaire. Nous essayions de rester organisés à l’aide de tableurs.
Après avoir testé une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose a été claire : aucune option n’était optimale.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner Le Cnam et l’Université pour mettre au point un outil innovant conçu pour simplifier le parcours de candidatures.
Notre solution agit comme un accompagnateur complet pour la recherche d’emploi, vous assistant à chaque étape du cheminement, de la découverte personnalisée d’opportunités à la candidature en un clic, en passant par une gestion claire.
Notre impact
En date d’aujourd’hui, des millions de candidatures ont circulé via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont trouvé le job parfait, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
Une transparence absolue
Au fond, nous demeurons connectés à nos racines. Nous étions, des passionnés du web, devenus entrepreneurs. Le respect de vos données nous tient à cœur, et nous pensons sincèrement que vous méritez une transparence totale.
Notre vision chez notre entreprise est de vous accompagner jusqu’à l’embauche. Nous savons que proposer une solution unique pour les chercheurs d’emploi peut améliorer la présentation des profils et accélérer les intégrations pour les employeurs.
Nous utilisons vos préférences pour vous offrir des recommandations sur mesure, pré-remplir vos formulaires et youpijobs lettre de motivation vous connecter avec des employeurs pertinents. Cependant, nous ne vendons pas à des partenaires extérieurs.
En définitive, nous privilégions la clarté et clairs concernant les données collectées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si cela vous convient.
Améliorons ensemble le recrutement pour chacun.
Yohan E
Co-fondateur
Marie A
Fondatrice associée